为进一步做好支部绩效考核工作，以及推广使用“智慧党建”平台，3月22日下午，太和医院神经疾病诊疗中心17楼学术报告厅举行“《太和医院党支部绩效考核方案（修订）》解读与智慧党建平台使用指引”培训会，全院各党支部组织委员参加培训。

    会上，政工处余红星主任根据《太和医院党支部绩效考核方案（修订）》文件，以“支部绩效考核评分指标”为重点，从方案的修订目的、考核依据、考核具体标准、考核结果运用等方面分别进行了详细解读，帮助大家全面了解考核内容，明确努力方向，充分发挥绩效考核“指挥棒”作用。2024年第一季度，我院将采用修订后的支部绩效考核方案评价支部工作，政工处也将制作党支部绩效考核检查手册，发放给各支部和检查人员，便于各支部更好完成支部基本任务。

随后，神经创伤、功能神经及小儿神经外科疾病诊疗中心党支部副书记张涛采取现场演示的方式，详细讲解了“智慧党建”平台的主要功能和操作流程，并与参会干部就智慧党建平台试用进行了交流分享。平台开发工作人员对与会党务干部关心的问题和疑惑进行了解答。

此次上线运行的“智慧党建”平台共设个人中心、通告公告、党组织管理、纪检监察、党员管理等多个模块，涵盖了基层党建日常工作的有关内容，党务干部可通过线上管理、督查的方式，推进各党组织规范开展党员教育、管理和服务等日常党务工作。智慧党建的应用将有效推动太和医院实现党建工作标准化、信息化，党的组织生活智慧化、规范化，党建管理高效化、精准化。

（政工处  刘裴）